Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 574Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Кому нужно отнести свой бодьничный лист

Получив в медицинском учреждении заполненный и закрытый больничный лист, сотрудник должен принести его работодателю. То есть, работник должен сдать больничный лист в бухгалтерию работодателя в течение 6 месяцев с даты восстановления работоспособности. Работодатель не имеет права отказать работнику в приёме и оплате больничного листа, если он сдал его в законные сроки предоставления больничного листа. Тем более, работодатель не имеет права применять никаких штрафных санкций или увольнять работника за прогул.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Срок предоставления больничного листа работодателю

Получив в медицинском учреждении заполненный и закрытый больничный лист, сотрудник должен принести его работодателю. То есть, работник должен сдать больничный лист в бухгалтерию работодателя в течение 6 месяцев с даты восстановления работоспособности.

Работодатель не имеет права отказать работнику в приёме и оплате больничного листа, если он сдал его в законные сроки предоставления больничного листа. Тем более, работодатель не имеет права применять никаких штрафных санкций или увольнять работника за прогул. В течение 10 дней после получения больничного, работодатель должен назначить работнику пособие по временной нетрудоспособности. Выплачивается это пособие в дни ближайшей выплаты заработной платы.

Как известно, часть больничного листа оплачивается за счёт средств ФСС только первые 3 дня оплачиваются за счёт работодателя. Поэтому работодатель должен отчитываться перед этим фондом за эти средства.

К такой межрасчётной ведомости необходимо приложить копии всех документов, которые будут подтверждать данную сумму к возмещению. Срок предъявления больничного листа работодателю касается как больничных, выданных на своё лечение, так и больничных, выданных по уходу за ребёнком или больным родственником.

Главная Адреса трудовой инспекции в Москве в Московской области в Санкт-Петербурге в Ленинградской области все регионы. Консультации юриста Вопрос-ответ Задать вопрос Увольнение Заработная плата. Исковые заявления Трудовые договоры Должностные инструкции Жалобы. Трудовой кодекс Закон о занятости населения Закон о профсоюзах Закон о госслужбе Закон о трудовых пенсиях Закон о страховых пенсиях Закон о персональных данных. Срок предоставления больничного листа работодателю Задать вопрос юристу бесплатно.

Выплаты по больничному листу рассчитываются в зависимости от: Страхового стажа работника; Его среднего заработка; Продолжительности больничного в днях.

Другие материалы по теме Больничный во время отпуска Дубликат больничного листа Как оплачивается больничный лист в году Оплата больничного после увольнения Страховой стаж для больничного листа.

Автор: E-Mail: Текст комментария:. Вопрос — ответ Размер выходного пособия при увольнении в связи с призывом в армию. В течение какого времени после увольнения должны дать расчет.

Компенсационные выплаты при увольнении из полиции. Консультации юриста Как уволиться генеральному директору. Как получить расчет генеральному директору, если не известен адрес учредителя. Отпуск за свой счет на 4 месяца. Обязан ли работодатель предоставлять пенсионеру отпуск за свой счет на четыре месяца. Снижение ставки до 0,

Электронные больничные: работники больше не обманут работодателя

Чтобы получить пособие по временной нетрудоспособности, работник должен представить работодателю больничный лист утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от Причем сделать это работник должен в течение шести месяцев со дня окончания больничного ч.

Как правило, больничный лист выдается и закрывается одной медицинской организацией. Но больной в процессе лечения может быть направлен в другую медицинскую организацию, например из поликлиники в стационар и наоборот. Как должен быть оформлен листок нетрудоспособности в таких ситуациях, чтобы ФСС не отказал в возмещении расходов на выплату пособия, в законодательстве прямо не сказано.

Декретное пособие по беременности и родам Телефонная консультация 8 Звонок бесплатный 18 юристов сейчас на сайте консультаций за 24 часа Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 , юрист Вам поможет Похожие темы: Больничный лист безработному Оплата больничного безработному Как оплачивают больничный лист безработному Оплата больничного листа безработному Как оплачивается больничный лист безработному Больничный безработному Состою ЦЗН в качестве безработного. Прямая линия с Минтруда Неработающие будущие мамы за исключением признанных безработными после увольнения при ликвидации организации не имеют право на получение декретных — им детские пособия назначаются только со дня рождения ребенка в виде единовременного при рождении ребенка и ежемесячного по уходу до 1. Трудоустроенным женщинам подлежащим обязательному социальному страхованию на й неделе беременности уже можно будет взять больничный лист у наблюдающего врача. Этот листок нетрудоспособности необходимо отнести работодателю, где в бухгалтерии будет начислено пособие по беременности и родам за весь указанный в нем период нетрудоспособности.

Как оформляется больничный лист для ИП

Сотрудница перед уходом в декрет. Размеры детских пособий в году. Пособие по беременности и родам в 2-НДФЛ. Пособие на питание беременным в году. Ранние сроки беременности: пособие. Отпуск по беременности и родам, называемый также декретным, предоставляется до и после рождения ребенка всем женщинам, застрахованным в системе соцстраха. Такое право закреплено в российском Трудовом кодексе.

Больничный лист по совместительству

Сообщений: Баллов: Регистрация: Нет, в сказках все время про три раза пишут, в поговорке - что Бог любит троицу Наверное, и 3 письма из этой серии! Ой, что за люди

Сотрудник получил электронный больничный, но все основное время был на работе, в табеле учета рабочего времени отмечено, что сотрудник работал полный рабочий день. Может ли сотрудник не сдавать электронный больничный?

Независимо от того, в каком регионе ведет деятельность работодатель: в регионе, участвующем в пилотном проекте ФСС, или же в регионе-неучастнике, срок представления больничного листа работодателю един — шесть месяцев со дня окончания больничного. Больничный — основание для отсутствия на рабочем месте и получения компенсации. В каких случаях он выдается и каков размер и порядок выплаты компенсации по временной нетрудоспособности?

Больничный лист для безработного

Листок нетрудоспособности. Журнал регистрации и учета больничных листов. Больничные по пилотному проекту. Как проверить подлинность больничного листа?

Если у предпринимателя нет работников, то и взносы в Фонд социального страхования он не платит. Но что делать в случае болезни ИП? Может ли предприниматель рассчитывать на больничный? Разберемся, как оформить больничный лист для ИП и как происходит его оплата. Индивидуальные предприниматели могут заключить договор с Фондом социального страхования ФСС и получать пособие по нетрудоспособности, а также по пособие по беременности и родам.

Работник лечился в поликлинике и стационаре: как должен быть оформлен больничный

.

Когда работник приносит такой больничный в бухгалтерию или отдел Обязан ли работодатель принимать у работника электронный больничный лист чтобы видеть и контролировать свой электронный больничный и . Вас по хорошему нужно гнать сса--ми тряпками, как говорила.

.

Больничный по беременности и родам при выходе в декрет

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Электронные больничные
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.